NOWOŚĆ!
Cykl Wykładów Inspirujących Online:
Psychologia i Biznes
- 12 wykładów online, co tydzień przez 3 miesiące
- 6 tematów biznesowych, dopasowanych do obecnej sytuacji gospodarczej
- 6 tematów psychologicznych, które uczą, jak poradzić sobie z obecnymi wyzwaniami
- Dostęp do wykładów na platformie online, dzięki czemu możesz do nich wracać w dowolnym momencie
- Okazja do wymiany doświadczeń i nawiązania kontaktów z innymi uczestnikami
Dołącz już teraz!
Oferta
Praca indywidualna
Praca 1 na 1 według Change Value Process to wyjątkowy proces zmiany. Opieramy się o metodę, która jest połączeniem coachingu, doradztwa, treningu i integralnej zmiany. Rozwijamy i zmieniamy konkretne cechy, emocje, kompetencje i blokady.
Oferta dla firm
Moim celem jest pomóc firmie osiągać większe wyniki w krótszym czasie dzięki lepszemu zarządzaniu i lepszej sprzedaży, poprzez zastosowanie metody CVP oraz najnowszych zdobyczy psychologii biznesu, marketingu i strategii zarządzania.
CVP Elite - dla liderów
Obecnie MBA to już dla wielu za mało. Stań się Liderem Zmian, który widzi więcej, przewiduje, ma większy wpływ. Bądź tym kto rozdaje karty i kto wie więcej o innych niż oni sami o sobie, a jego pozycja w organizacji i na rynku jest niepodważalna.
Szkoła doradców CVP
Otrzymujesz najlepsze kompetencje miękkie, psychologiczne i doradcze, których rynek teraz i przyszłości będzie bardzo potrzebował. To jak psychologiczne MBA, po którym zostaje się jednym z najlepszych coachów, konsultantów i doradców.
Referencje
Zapisz się do newslettera

Dowiedz się co wpłynie na Twoje zarobki i skuteczność w kolejnych latach.
Pobierz bezpłatne fragmenty książki „Ściana” i dołącz do ponad 10 000 osób, które co tydzień otrzymują bezpłatne artykuły z zarządzania, psychologii biznesu i zmiany.
Najnowsze artykuły na blogu Psychologia przyszłości
Popularne w sklepie online
O Instytucie Liderów Zmian – Doradztwo biznesowe, strategiczne, warsztaty i szkolenia
Instytut Liderów Zmian jako firma doradcza i szkoleniowa pomaga firmom i liderom rosnąć poprzez pracę z zarządami, właścicielami firm, wyższą i średnią kadrą menadżerską. Łączymy międzynarodowe doświadczenie i wiedzę biznesową z psychologiczną.
Pomagamy zwiększać zyski, budować przewagę konkurencyjną, operacyjną i silną markę, która uwielbiają klienci i dla której ludzie chcą pracować. Wierzymy, że można osiągać większe zyski z zachowaniem wartości i balansu. Wierzymy, że większa wiedza i świadomość siebie i biznesu pozwala wygrywać. Wierzymy, że uwolnienie się od ograniczeń wewnętrznych i biznesowych pozwala rosnąć! Uważamy, że wygrywa ten kto wie więcej, umie łączyć skrajności i pokonywać trudności. Jesteśmy przekonani, że wygrywasz jeśli wiesz więcej o sobie i o biznesie.
Poprzez szkolenia, warsztaty i coaching rozwijamy kompetencje menadżerskie, przywódcze, komunikacyjne. pomagamy przełamywać opór, ograniczającą mentalność, obawy. To wszystko po to, aby wydobywać talenty oraz silne strony ludzi i firmy. Dzięki metodzie Change Value Process (CVP) nasi eksperci pomagają firmie rosnąć dbając o każdy kluczowy obszar, który potrzebny jest do rozwoju firmy. Do tej pory dla takich firm jak Śnieżka, Samsung, Orange, Smyk, Metlife zrealizowaliśmy (4-12 dniowe) programy: Akademia Przywództwa, Akademia Menadżera, Akademia Zwinnego Przywództwo, Akademia Zarządzania Zmianą, Akademia Sprzedaży, warsztaty z wystąpień Publicznych, szkolenia z mowy ciała i wykrywania kłamstwa, warsztaty z zarządzania emocjami i stresem, warsztaty z negocjacji, sprzedaży, mediacji, warsztaty z wykorzystania social mediów do rekrutacji i sprzedaży. Przeprowadzaliśmy również wiele mediacji oraz negocjacji
Dzięki temu, że nasi eksperci patrzą wielowymiarowo pomagamy budować i rozwijać firmy. Realizujemy procesy strategiczne i badawcze. Nasi eksperci przeprowadzają badania strategiczne, które pozwalają wypracować lepsze decyzje biznesowe. Prowadzimy audyty, rozwijamy kompetencje tworzymy strategie. Poprzez szyte na miarę lub sprawdzone przez lata gotowe programy szkoleniowe wpływamy na mentalność ludzi, aby była otwarta i rozwojowa i bez oporów.
W naszej pracy koncentrujemy się na zwiększaniu zysków, innowacji, wartości, balansu. Realizujemy to poprzez pracę na 3 obszarach: mentalność, komunikacja, strategia i posiadamy w nich ponad 50 różnych metod, które pomagają uwalniać się od ograniczeń, budować rozwojową mentalność, świetną komunikację i zwinną strategię.